咨询问题（已解答）

提问：胶东在线网友地区：芝罘区

搬家

公司从芝罘区搬到福山区，税票号和合同地址不变，公司提前一月通知了，有班车。但是工人不方便去，合同未到期，公司应赔偿吗？

该问题解答的有效期已过提问时间： 2013-07-24

律师解答

回答：高超元电话：18766511148

有经济补偿。

回答时间：2013-07-30

一对一咨询
回答：张旭波电话：17505358099

应支付经济补偿金。

回答时间：2013-07-26

一对一咨询
回答：杜永胜电话：15963525576

可以要求支付经济补偿金，建议协商解决。

回答时间：2013-07-26

一对一咨询
回答：张日军电话：6262687

你有权要求赔偿损失。建议收集证据，委托律师维权。

回答时间：2013-07-26

一对一咨询
回答：赵冲电话：0535-6011319

公司不单方解除合同就不赔偿。

回答时间：2013-07-25

一对一咨询
回答：徐学春电话：---

协商解除的，可以要求单位给补偿。。。。。。。。。。。

回答时间：2013-07-25

一对一咨询
回答：秦汉唐电话：---

需具体看双方前期所签的劳动合同的具体约定。如果劳动合同没有关于劳动地点变迁的具体约定，需和劳动者达成一致方能变更劳动地点。否则，解除劳动合同需支付经济补偿金。

回答时间：2013-07-25

一对一咨询
回答：曲延兴电话：0535－2979219

公司应支付经济补偿。

回答时间：2013-07-25

一对一咨询
回答：闫卓云电话：3972388

从公平角度讲，应予适当补偿。

回答时间：2013-07-25

一对一咨询
回答：王宏立电话：---

合同履行地点变更应当另行补充协议，未达成一致，可以解除并要求经济补偿金。

回答时间：2013-07-25

一对一咨询

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