咨询问题（已解答）

提问：胶东在线网友地区：芝罘区

我可以要求公司给我经济补偿吗？

李律师你好：我在工作时间玩游戏，公司说我严重违反规章制度给了我六个月惩罚性待岗处分。现在待岗期满公司要与我解除劳动合同，一分钱补偿没有。我在公司工作了二十多年，已签订了无固定期劳动合同。请问李律师像我这种情况公司和我解除合同，我有没有经济补偿？

该问题解答的有效期已过提问时间： 2010-12-07

律师解答

回答：张日军电话：6262687

你有权要求单位补偿.

回答时间：2010-12-21

一对一咨询
回答：何智勇电话：0535-6011330

如果单位有规章制度并已公示，单位可以按照规章制度进行惩罚，但是单位的单位规章制度不能违反法律的强制性规定。鉴于你这种情况，单位是不能与你解除劳动关系的，你可以向单位主张经济补偿金或者赔偿金。

回答时间：2010-12-08

一对一咨询
回答：徐学春电话：---

要看公司的具体规定及解除程序是否合法等来判断。。。。。。具体可委托专业律师介入处理。。。。。

回答时间：2010-12-08

一对一咨询

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